毎日の天気予報にて、全国３０度超えの気温が日本列島並んでいるのを見ても、
驚かなくなるほどの猛暑日が続きますが、暑さをいかがおしのぎでしょうか。
はじめまして。４月に中途入社いたしました、総務室の大山です。
先日、ご挨拶より先に、ＧＴＣ委員長の池田さんよりご紹介いただきましたが、
３ヶ月の研修期間を終え、この度7月1日に正規採用していただくことになりました。
そしてさっそく先週末、「飲んかたい学校」を利用して歓迎会をしていただきました！
とてもありがたいことに会長、社長にもご参加いただきました。
東条設計に入社して驚く制度が多いですが、その一つがこちらの【飲んかたい学校】制度。
なんと！ 会社が飲み会の費用を、一定の金額負担してくださいます。
（ほぼ一人当たりの手出しが必要のない金額です）
しかし、ただ飲んで食べて楽しかった！という会ではありません。
飲ん「かたい」（語い）学校 とあるように毎回しっかりとした会の趣旨が設けられます。
その中でも共通の目的は、東条設計理念を共有し、
個人の成長とより豊かな人間関係を構築するという、
東条設計のスタッフのベクトル強化で結束力を高める為なのです。
今回のお店は、私が以前から憧れていた、グルメな方ほど一押し度の高い「Ｓaburo Ａoki」さんへ
店内も落ち着いた大人の雰囲気。コース料理も一品一品、目でも舌でも堪能できる料理の数々。
前菜盛に、スープ、エビチリ、酢豚、カニ炒飯、どれも繊細な味付け、味わい深い盛り付けで、
私の知っている中華とは別ものです。美味しすぎて、語りだすと止まりません・・・
そして、皆で満腹でもうお腹に入らない・・と言っていたのも、どこへやら。
デザートは別腹と言いますが、
一見、杏仁豆腐かと見間違うような、
ココナッツミルクの海に沈んでいるようなマンゴープリンまでペロッとあっというまに頂いてしまいました。
話は戻りまして、会に「目的」があれば、必然的に何かしらの「成果」も伴います。
ということで、終了後には翌日に報告書をあげ、会長、社長の承認後、全社員で共有します。
今回は、総務室でより一層、「クライアントファースト」の精神、お客様に喜んでいただけるようそれぞれの役割を再確認する会となりました。
東条設計は８月２３日に、創立４０周年を迎えます。
これまで会長の東條を初め、先輩方が築きあげてきた総務室を守り、強化できるよう、クオリティを上げられるよう、日々精進していきたいと強く感じた飲んかたい学校となりました。
（最後に、総務室全員でお店の前にて記念撮影
）
一日でも早く先輩方の仕事ぶりに近づけるよう、
まだまだ遠い遠い背中を（嫌がられても）どこまでも追っていきたいと思います
代表で挨拶をする東條
サツマ酸素工業株式会社さまの新社屋外観
エントランス側外観
北東側外観
エントランスホール
大会議室
応接室
外観(夕景）
